Nueva polémica: Filtran cuántos empleados de color tiene la empresa de Kylie Jenner

La reconocida empresaria millonaria Kylie Jenner volvió a ser presa de una nueva polémica poco después de que Forbes retomara su nombre y lo insertara una vez más en su más preciada lista de personalidades influyentes. Y es que esta vez decidió sumarse a la iniciativa Pull Uo or Shut Up y dar a conocer finalmente cuántas personas de origen afroamericano forman parte de su empresa de cosméticos. 

Así, la líder creativa de Kylie Cosmetics se unió a la importante hazaña, creada por la presidente y también fundadora de Uma Beaty, Sharon Chuter, quien le pidió a las personas que encabecen organizaciones que revelen la identidad de todos los trabajadores de color que forman parte del equipo. Fue por esta razón que se dispuso a sumarse al proyecto que busca más bien la cantidad de personas que pudieran sufrir de discriminación racial forman parte del país. 

Sin embargo los números deberían representar a las personas que se dedican y cumplen funciones dentro de la empresa, en lugar de ser un número más del montón. Fue por esto que la organización presidida por Kylie Jenner optó por revelar cuál era el porcentaje de sus empleados dentro de la compañía, una participación que finalmente sirvió para agradecer públicamente a través de sus redes sociales respectivas. 

De esta manera, quedó al descubierto que la marca de la hija de Kris Jenner está dominada esencialmente por personas que se identifican como mujeres con un 100%, de las cuales 53% son blancas, un 47% destinado a personas de la comunidad afroamericana o indígena. Asimismo, aprovechó para agradecer lo realizado porque busca exponer cuáles industrias tienen un problema como el que se presenta en Estados Unidos actualmente.