Atención trabajadores en blanco: en junio pagan dos bonos de $12.500 y $25.000, mirá si los cobrás

ARGENTINA (Redacción Voces Críticas) En el mes de junio dos grupos de trabajadores en blanco accederán al pago de un bono extraordinario. Este monto extra será depositado junto al sueldo mensual, que además tendrá un nuevo incremento.

Durante ese período se liquidarán dos bonos, uno de $12.500 y otro de $25.000, debido a que corresponden a acuerdos paritarios diferentes y a su vez, están destinados a dos gremios de trabajadores distintos.

Bono de $12.500

Este bono fue acordado por el Sindicato de Comercio, las cámaras empresariales y el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. Informa Voces Críticas.

Durante el acuerdo paritario, este sector acordó un bono total de $25.000 a pagar en dos cuotas de $12.500 durante estos períodos:

- Bono de $12.500 en abril: impacta en el sueldo de mayo.
- Bono de $12.500 en mayo: impacta en el sueldo de junio.

Además, la ministra de Trabajo, Raquel Olmos, firmó un nuevo convenio vinculado al aumento salarial para los empleados de comercio, el cual fue establecido de la siguiente forma:

- Abril: aumento del 6,5%.
- Mayo: aumento del 6,5%.
- Junio: aumento del 6,5%.

Bono de $25.000

La Federación Nacional de Trabajadores y Obreros Camioneros, liderada por Hugo y Pablo Moyano, acordó junto a las cámaras empresariales de la actividad y el Ministerio de Trabajo, el pago de un súper bono de $100.000.

Durante el acuerdo paritario se acordó que el pago de este bono se realizaría en cuatro cuotas establecidas de la siguiente forma:

- Bono de $25.000 en marzo.
- Bono de $25.000 en abril.
- Bono de $25.000 en mayo.
- Bono de $25.000 en junio.

Además, el gremio de camioneros acordó un aumento salarial del 107% que impactará en los salarios de acuerdo a este cronograma:

- Noviembre del 2022: aumento del 27%.
- Febrero del 2023: aumento del 27%.
- Mayo del 2023: aumento del 27%.
- Agosto del 2023: aumento del 26%.