La reducción de aportes puede beneficiar a más de 30 mil desocupados en Salta

Salta (Redacción Voces Críticas) El anuncio realizado por Alberto Fernández acerca de la reducción de los aportes patronales para los nuevos puestos de trabajo de las empresas del Noa auspicia la posibilidad de ver mejoras en este sector.

El proyecto “tiene el objetivo de que las empresas puedan tomar nuevos trabajadores y así generar más trabajo en esta región que tanto lo necesita, sabiendo que el Estado nacional los va a ayudar a hacerlo”, expresó el presidente respecto a la medida que beneficiará a las 10 provincias que conforman el Noa y el Nea.

La medida consta de una rebaja gradual y temporaria de las contribuciones patronales durante un lapso de tres años en aquellos sectores económicos orientados a la producción y elaboración de bienes. Otro aspecto importante del proyecto es su perspectiva de género ya que los porcentajes se incrementan si el nuevo puesto de trabajo es ocupado por una mujer, travesti, transexual o transgénero.

Sáenz: “La reducción de aportes patronales es una oportunidad histórica para hacer realidad un país federal”

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— Gobierno de Salta (@GobiernoSalta) March 19, 2021

Para esos casos en el primer año de empleo se establece una reducción del 80% de las contribuciones patronales, que se reduce al 55% en el segundo año y a un 30% en el tercer año. Si el empleado es varón, la rebaja inicia con un 70% para el primer año, un 45% en el segundo año y finaliza el tercero con un 20%.

Al respecto del beneficio, el gobernador salteño Gustavo Sáenz indicó: “Hoy hemos logrado restablecer el decreto 814 que fue derogado por la gestión pasada, que posibilita que puedan acceder, como incentivo también, nuevos trabajadores a todo el Norte Grande”, “no pagar gran cantidad de cargas tributarias que son bastantes complejas y que a veces hacen que los industriales y los comerciantes no quieran tomar más empelados”, enfatizó.